蘋果在下個月的年度股東大會之前披露，首席執(zhí)行官蒂姆·庫克的薪酬將增加18% ，同時表示反對一項要求終止公司多元化計劃的股東提案。

　　蘋果周五在年度代理文件中表示，庫克的薪酬在2024年增長至7460萬美元，而前一年為6320萬美元。除了高管薪酬，投資者還將在2月25日的會議上對四項外部提案進(jìn)行投票。蘋果對這些提案都表示反對。

　　股東提議蘋果考慮廢除多元化、公平和包容性（DEI）計劃，因為該計劃可能會歧視員工并招致訴訟。蘋果表示，該提議是限制蘋果業(yè)務(wù)運營的不恰當(dāng)嘗試，該公司已經(jīng)對法律和監(jiān)管風(fēng)險進(jìn)行了評估。

　　庫克的薪酬包括300萬美元的基本工資、5810萬美元的股票獎勵，以及大約1350萬美元的額外薪酬。加薪主要來自股票獎勵價值的增加。

　　雖然庫克的薪酬較去年大幅增長，但與他2022年的近1億美元總薪酬相比仍有很大差距。在員工和股東的反對下，他在2023年自愿減薪。

　　蘋果董事會表示，“不會對庫克2025年的總目標(biāo)薪酬金額或結(jié)構(gòu)做出任何改變”。

　　蘋果的其他高管，包括零售主管、前首席財務(wù)官、首席運營官和總法律顧問，在2024年的薪酬均超過2700萬美元，比前一年略有增長。凱文·帕雷克最近接替盧卡·馬埃斯特里擔(dān)任蘋果首席財務(wù)官。

　　蘋果股價在2024年上漲31%。